众所周知，今年受新冠疫情影响，全球都陷入了不敢出门、在家办公的生活方式。作为全球的科技巨头公司，谷歌也不例外。在新冠疫情最严重的时候，谷歌就曾允许部分员工出于个人原因移居国外(比如说返回自己的国家)继续远程工作。

　　不过，近日有知情人士透露，这一政策即将结束。谷歌公司建议全体员工，在今年底前要返回他们被雇佣的国家。这预示着，谷歌公司海外的员工或将结束居家办公的模式。

　　今年的疫情影响深远，其带来的挑战不仅仅是短期的经济影响，它很有可能彻底改变人类社会的工作及生活方式。远程办公就是其一，近日谷歌公司发布了一项关于员工办公室喜好的最新调查显示，62%的员工希望在某个时间点能返回办公室工作，但不希望每天都要这样做。甚至，有10%的员工表示，他们以后再不愿意回办公室工作了，而这一比例在5月份上升到了20%。

　　为此，谷歌的高层开始“犯愁”了，作为一家倡导人文关怀的高科技公司，更应该听取员工声音。为此，高层们已经开始研究“混合”上班模式，包括重新安排其办公室，以及制定更长期的远程工作选择。

　　远程办公影响工作效率吗？

　　远程办公是否会影响工作效率，各家有各家的说法。认为远程办公会降低工作效率的人觉得远程办公会面临很多难点，例如沟通协作上存在信息不对称，无所不在的家庭干扰会影响工作进度等等。不过对于这个问题，谷歌公司给到的答案却是否定的。因为在居家办公的日子了，谷歌公司员工的工作效率不降反而提升了。

　　无独有偶，因为疫情的缘故，Facebook、Twitter等公司也相应发布了远程办公实行的时间表，并加大了对远程办公员工的招聘，用来提升企业长期成本效率。亦云云上办公，是一款专业的云办公平台，集成云桌面、视频会议、OA、即时通讯、企业云盘等十几款办公应用，助力企业办公上云。支持独立私有化部署，保证企业信息、数据安全。更多详情请持续关注www.pispower.com。